
朔州煤電公司認真學習貫徹集團公司2023年黨風廉政建設工作會議暨黨員干部警示教育大會精神,切實把思想和行動統一到集團公司的決策部署上來,在學用貫通中把準政治監督之要,堅持不懈推進全面從嚴治黨向縱深發展。
“黨的二十大報告明確要求,推進政治監督具體化、精準化、常態化。我們結合當前黨風廉政建設形勢任務和反腐敗工作實際,從六個方面著手,全方位健全政治監督體系,為全面建設清廉朔煤創造政治清明、干部清正、文化清和的優良政治生態和發展環境?!彼分菝弘姽军h委副書記李豐領說。
加強對“第一議題”制度的監督
公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入學習貫徹黨的二十大精神,把捍衛“兩個確立”、做到“兩個維護”作為根本任務,深化運用黨的自我革命歷史經驗,鞏固拓展黨史學習教育成果,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,統一思想、堅定方向、增強決心,不斷筑牢對黨忠誠的政治根基和思想自覺。
加強對集團公司黨委工作要求貫徹落實情況的監督
公司黨委把學習貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,抓細學習組織、抓嚴學習標準、抓實學習效果,做到學深悟透、轉化落實。圍繞黨的二十大目標任務和集團公司“12610”黨建工作要求、集團公司紀委“11311”工作思路,結合實際,制定了《朔州煤電公司政治監督工作任務清單》《紀檢監督任務書》,明確監督內容,壓實監督責任。加強對黨中央、省委決策部署和集團黨委工作要求貫徹落實情況的監督檢查,做到“重大決策部署到哪里、政治監督就跟進到哪里”,確保執行不偏向、不變通、不走樣。推動“四責協同”貫通融合,加強對黨的領導融入公司治理、黨組織內嵌、黨委管黨治黨等制度落實情況的監督檢查,嚴格考核,進一步健全企業全面從嚴治黨制度體系。有效運用巡視整改“558+N”監督模式,通過跟蹤了解、提醒督促,推動巡視巡察反饋問題整改到位。對貫徹執行不到位的單位和部門及時下發重點事項工作提醒卡,提出整改期限或通報批評。
加強對“一把手”和領導班子的監督
公司黨委抓牢管黨治黨主體責任,督促各級黨組織全面貫徹落實集團公司《關于加強對“一把手”和領導班子監督的工作措施》,制定具體措施,將執行情況納入黨建工作責任制考核,細化“一把手”和班子成員從嚴治黨任務,做到一級抓一級、層層抓落實。強化對制度執行的監督,確?!叭匾淮蟆睕Q策等重點制度落實到位,每半年最少開展一次專項監督檢查。同時,督促各級黨組織認真落實末位表態制度和插手干預重大事項記錄等制度,確?!耙话咽帧眹栏癜匆幘剞k事、按程序履職。把握企業改革發展不同階段的重點任務,緊盯項目建設、安全生產等工作落實情況,跟進監督,精準監督,結合發現的問題下發紀律檢查建議書,督促相關部門切實解決問題。緊盯煤炭銷售、物資采購、投資決策、招標比選、工程建設等部門負責人、重要崗位人員,堅決杜絕“權力部門化、部門權力個人化”等腐敗問題,強化查辦案件和警示教育的“雙震懾”效應。
加強對巡視巡察整改落實情況的監督
公司黨委認真貫徹落實上級關于巡視巡察工作的新部署新要求,深入開展巡視巡察反饋問題整改監督工作。堅決克服“闖關”“過關”思想,按照時間節點,高標準、嚴要求,抓好整改過程資料的整理、督辦和驗收工作,確保整改取得實效。對敷衍塞責、整改不力、拒不整改、虛假整改、文字整改的,嚴肅追責問責。嚴格落實“三位一體”巡察成果運用機制,加強巡視巡察反饋問題原因分析,落實成果共享機制,強化與職能部門溝通,及時分析總結,凝聚監督合力。嚴格落實“一責任三把關”巡察整改責任落實機制,通過調研督導、發函督辦等形式,推動整改常態化、長效化。
加強對貫徹全面深化改革、安全生產等重要舉措落實情況的監督
公司黨委盯責任、保落實,盯問題、糾偏差,盯隱患、防風險,盯短板、促整改,督促各級黨組織時時看齊、步步跟緊,合力推動黨的二十大精神在企業落地生根。對思想認識不到位的正確引導,對檢討反思走過場的嚴肅批評,對構成違紀行為的嚴肅查處。優先處置涉及政治紀律政治規矩的問題線索,對照“七個有之”,嚴肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質、組織上拉幫結派、行動上陽奉陰違等問題。嚴肅查處政治問題和經濟問題交織的腐敗案件,堅決查處黨員干部違反政治紀律、破壞政治生態的問題,做到既要敏銳發現,又要深挖隱藏在背后的腐敗問題。
加強對日常工作的監督
公司黨委以政治生態分析研判和領導干部政治畫像為抓手,在日常監督中摸清監督對象底數,管好“樹木”,護好“森林”。圍繞干部廉政檔案、信訪舉報、問題線索,通過監督檢查、暗訪抽查、黨風廉政考核等形式,精準繪制一單位、一分析、一報告的政治生態全息畫像。嚴把選人用人廉潔關,加強對干部選拔任用、評先評優等工作的監督,審慎回復黨風廉政意見,匡正選人用人風氣。扎實開展“清朗”七項行動,破題開路,將全方位監督體系體現在七項行動中,既要在監督中發現制度層面和制度執行過程中的問題,督促整改,堵塞管理漏洞,又要對發現的違規違紀問題“亮劍”,精準問責,推動責任落實。